Coordenador(a) Planejamento Projetos
Sorocaba, São Paulo, BR Nova Lima, MG, BR
Our world depends on rocks, minerals, metals and other raw materials – the building blocks of modern society. As an industry leader, Metso helps transform these essential materials to enable sustainable modern life.
Our solutions and services support everything from renewable energy and electrification to the infrastructure and digital economy shaping our future. Together, we help our customers meet growing demand while driving the industry toward a more sustainable use of the earth’s natural resources.
Join nearly 18,000 Metsonites worldwide, each bringing unique expertise and experience to positive change. At Metso, you’re supported by a growth culture built on safety, wellbeing, inclusion and collaboration.
This is your opportunity to make an impact and rise above the possible.
Job posting end date: 04/05/2026
Introdução
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Planejamento para integrar a equipe global de Project Management de Projetos Complexos. Nesta função estratégica, o(a) profissional será responsável por coordenar o planejamento, a integração e o controle de cronogramas de projetos de capital e upgrades da base instalada, garantindo o alinhamento entre escopo, prazos, recursos e custos.
A posição tem impacto direto na previsibilidade dos projetos, na tomada de decisão gerencial e nos resultados do negócio, contribuindo ativamente para a melhoria contínua dos processos de planejamento em ambiente global.
Esta posição reporta-se ao Gerente e atua em estreita colaboração com os Project Managers.
A função é baseada principalmente em Sorocaba e envolve até 30% de viagens (nacionais e internacionais).
Equipe à Qual Você Pertencerá
Você fará parte de uma equipe de Project Management de alto desempenho, responsável por rentabilidade (P&L), cumprimento de prazos (OTD), satisfação do cliente, qualidade e aderência ao escopo.
Os projetos atendem clientes globais do segmento de Mineração, com equipes distribuídas na América do Sul, atuando em estreita colaboração com as regiões NCA, EMEA e APAC.
Principais Responsabilidades
- Coordenar o desenvolvimento, a consolidação e a manutenção de cronogramas integrados de projetos em MS Project ou Primavera, com base na WBS aprovada.
- Liderar o processo de atualização de cronogramas, monitoramento de progresso e análise de desvios, caminhos críticos, marcos e impactos no projeto.
- Coordenar e validar cenários de recuperação de cronograma, como fast tracking e crashing, avaliando impactos em custo, risco e recursos.
- Atuar como referência técnica em planejamento, apoiando Gerentes de Projetos e planejadores no uso de ferramentas, relatórios e apresentações executivas.
- Garantir a integração dos cronogramas com marcos de compras, logística, manufatura, engenharia e comissionamento.
- Trabalhar de forma colaborativa com as áreas de Supply Chain, Engenharia e Operações, assegurando prazos realistas e alocação adequada de recursos.
- Consolidar cronogramas de fornecedores e subcontratados, assegurando o controle das atividades críticas e interfaces.
- Identificar, analisar e comunicar riscos de planejamento, desvios e impactos, propondo ações mitigadoras às partes interessadas.
- Coordenar a emissão e o controle de documentos e entregáveis aos clientes, garantindo aderência aos requisitos contratuais e do projeto.
- Apoiar a gestão do portfólio de projetos, incluindo indicadores de OTD, riscos, capacidade e carga de recursos.
- Representar a função de Planejamento em reuniões de acompanhamento, gate reviews e fóruns com liderança e clientes estratégicos.
- Apoiar a elaboração de curvas de avanço físico, histogramas de recursos e análises de capacidade.
- Contribuir para o desenvolvimento de propostas comerciais, por meio da elaboração e validação de cronogramas base e premissas de planejamento.
- Coordenar a padronização de metodologias, templates e indicadores de planejamento, garantindo consistência entre projetos.
- Atuar na governança do planejamento, assegurando o cumprimento dos processos, ciclos de reporte e padrões corporativos.
- Desenvolver e acompanhar KPIs de planejamento, propondo melhorias contínuas com base em análise de desempenho.
- Apoiar o planejamento de capacidade e recursos da carteira de projetos, em conjunto com a gestão.
- Contribuir para a maturidade da função de planejamento, por meio de treinamentos, orientações técnicas e disseminação de boas práticas.
- Apoiar análises de lições aprendidas, incorporando melhorias nos processos e cronogramas futuros.
- Atuar como ponto focal de integração entre planejamento, custos e riscos, quando aplicável.
Quem é você
- Formação superior em Engenharia.
- 10 a 15 anos de experiência sólida em planejamento e controle de projetos de capital e upgrades, preferencialmente em ambiente industrial ou global.
- Domínio de MS Project e/ou Primavera.
- Experiência com SAP (MM, PS).
- Formação ou certificação em Gestão de Projetos (PMP ou equivalente) será considerada um diferencial.
- Capacidade comprovada de coordenação técnica e interface com múltiplas áreas.
- Perfil analítico, organizado, proativo e com forte habilidade de comunicação.
- Experiência em atuação com equipes multiculturais e geograficamente distribuídas.
- Inglês fluente; espanhol será considerado diferencial.
O que oferecemos
- Um propósito inspirador – Possibilitar uma vida moderna sustentável. Minerais e metais são a base das funções essenciais do mundo moderno, e há uma necessidade urgente de soluções mais sustentáveis para sua extração e processamento. Na Metso, você fará parte dessa transformação e contribuirá para mudanças positivas na indústria.
- Ambiente de trabalho seguro – A segurança é um valor fundamental para a Metso. Nosso objetivo é demonstrar liderança e visão na promoção de uma cultura de segurança.
- Remuneração e benefícios – Estrutura de remuneração e benefícios alinhada às práticas de mercado, com um pacote atrativo composto por remuneração fixa e variável, além de plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, previdência privada, vale-alimentação, entre outros, conforme políticas vigentes.
- Flexibilidade – Valorizamos interações pessoais e colaboração presencial, aliadas a um ambiente de trabalho aberto e flexível, promovendo o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
- Cultura forte e inclusiva – Compromisso com o desenvolvimento de uma cultura inclusiva, que permita que todas as pessoas alcancem seu pleno potencial, baseada em coragem, colaboração e cuidado mútuo.
- Amplas oportunidades de aprendizado – Incentivo ao desenvolvimento contínuo por meio de diálogos frequentes, feedbacks, mobilidade interna, programas de mentoria, treinamentos e oportunidades globais.
- Interação sem fronteiras – Aproveite nossa rede global de colegas para troca de experiências e conhecimento, com comunicação aberta e transparente.
Contato
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